中国教育报-中国教育新闻网讯（记者 任早霞 通信员 王宇）日前，东华年夜学2023年首场线下雇用会在该校松江校区体育馆拉开年夜幕，400余家业界龙头企业带来了1.2万个就业岗亭，吸引2000余论理学生加入。

“既重要又兴奋，雇用会给了我一种紧急感，要更好地去计划本身将来的路，线下比拟线上来讲成功率会更高一些，两边都可以或许更好地相互领会。”信息学院2023届本科卒业生小李告知记者。

记者领会到，此次雇用会上，上海市长宁区人力资本和社会保障局、松江经济手艺开辟区治理委员会、上海临港漕河泾人材有限公司、东方国际（团体）有限公司等单元都是“组团”介入，带来了200余家雇用单元。除此以外，黉舍还在雇用会现场设置了就业指点办事区，约请企业人力资本负责人、长宁区就业增进中间的指点教师现场“坐诊”，解决学生找工作中碰到的“疑问杂症”，对卒业生的简历优化、面试技能等问题进行一对一解答。

“短短3小不时间，现场就面试了90多位学生，可谓‘火力全开’。这是疫情后第一次加入校园线下双选会，企业收到了良多不错的简历，也很顾惜如许可以和卒业生面临面的机遇。”一家企业的人力资本负责人告知记者。

记者从东华年夜学得悉，黉舍积极展开促就业“暖心步履”，抢抓春季雇用期，推出系罗列措，华体会体育APP官网下载为卒业生供给多样化、暖心贴心的就业指点办事；黉舍推动学生就业、练习信息发布一体化智能化，慢慢提高学生就业意愿和企业雇用意愿的智能化匹配能力；黉舍打造“扬帆”生活生计实践季、“启航”就业增进季勾当品牌，深切展开“就业之星评选与宣讲”等就业能力晋升勾当，买通校园到职场的“最后一千米”。